A gestão de benefícios é parte importante na rotina da empresa, pois contribui para o bem-estar e facilidades na vida dos empregados. Com isso, o ambiente de trabalho fica mais agradável, e os profissionais mais satisfeitos e produtivos. Os benefícios oferecidos aos colaboradores demonstram como a empresa se preocupa com eles e acabam sendo um […]

Entenda o que é o vale-cultura, como surgiu, a importância dele para sua equipe e quais as etapas necessárias para ser uma empresa beneficiária ou recebedora. É cada vez mais evidente a importância do vale-cultura em um ambiente profissional, para contribuir com conhecimento e lazer. Nesse sentido, trabalhadores motivados pela cultura e conectados a pautas […]

Oferecer o presente certo para cada pessoa faz toda a diferença, não é? E isso não seria diferente no mundo corporativo. Escolher os melhores presentes para funcionários pode motivar ainda mais o seu time, aumentando o engajamento e a produtividade no trabalho para além das festividades. Em alguns períodos sazonais, como é o caso do […]

Você sabe, mas não custa lembrar: benefícios para funcionários são importantes para o time. Eles motivam o pessoal e melhoram o clima no ambiente de trabalho. Porém, pode ser que você ainda tenha dúvidas quanto aos vales, principalmente o que é vale-refeição e qual é a diferença dele para o vale-alimentação. Como o vale-refeição funciona, […]

Você sabe o que é PAT e como ele pode auxiliar no crescimento de sua empresa? Desenvolvido com o intuito de garantir mais qualidade de vida ao trabalhador, o Programa de Alimentação é um mecanismo importante. Trata-se de uma política governamental que estimula a adoção de medidas para cuidar da saúde nutricional dos colaboradores. Um […]

Os benefícios para funcionários se tornaram um grande diferencial no mundo corporativo. Funcionando como uma forma de valorizar e recompensar os colaboradores, trazem inúmeras vantagens para as organizações. Além disso, também podem ser um grande diferencial na hora de contratar novos colaboradores. Isso porque, entre duas empresas que oferecem o mesmo salário, o que pesa […]