A ética profissional é um fundamento para o crescimento da empresa e de um bom ambiente de trabalho. Aliada ao conhecimento técnico e à gestão empresarial, ela é imprescindível para a longevidade e a credibilidade do profissional.  Porém, o que é a ética profissional? De modo resumido, é um conjunto de códigos que conduzem o […]

Se você é um profissional de Recursos Humanos, com certeza já deve ter escutado sobre a gestão de talentos. Este é um processo essencial para manter os colaboradores engajados e incentivados, fortalecendo o relacionamento deles com a empresa e visando o crescimento de todos em conjunto. Porém, antes de adentrarmos neste tipo de gestão, é […]

Descobrir como definir o público-alvo é uma boa estratégia para fazer seu negócio crescer. A razão disso é que, ao conhecer as características e as vontades dos seus clientes, fica ainda mais fácil atender às necessidades deles e fidelizá-los. Porém, afinal, como é possível identificar o público-alvo de uma empresa? Para responder a essa e […]

Durante a pandemia, os aplicativos de supermercado popularizaram-se e tornaram-se ferramentas indispensáveis para o dia a dia. Unindo tecnologia e comodidade, eles oferecem uma ajuda essencial ao consumidor: a possibilidade de comparar os preços antes de sair de casa e até comprar sem precisar se locomover. Possibilitando uma experiência completamente inovadora, os apps transformaram o […]

Se você faz parte do time de Recursos Humanos da sua empresa, com certeza já ouviu falar sobre turnover. Porém, você sabe exatamente o que ele é e qual é a importância para as organizações?! Para responder a essas e outras perguntas, a equipe do blog da VR Benefícios preparou este artigo com mais detalhes […]

O vale-transporte (VT) é um benefício garantido pela Consolidação das Leis de Trabalho (CLT), sancionada em 1943, por Getúlio Vargas. Porém, o VT foi instituído somente em 1985. Ele garante ao trabalhador o valor referente ao deslocamento de casa até o local de trabalho.  A primeira lei sobre o vale-transporte surgiu como um benefício facultativo. […]