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Férias: o que prevê a lei sobre esse direito do trabalhador?
As férias são um direito adquirido por todo funcionário que completa um ano de trabalho em uma empresa, se for contratado pelo regime CLT (Consolidação das Leis do Trabalho). A cada período de doze meses seguidos de trabalhado, o funcionário tem direito a 30 dias de férias (conhecido como período aquisitivo). Além de ser um […]
24.06.2024
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Lei de igualdade salarial: o que muda para o RH?
Lei de igualdade salarial: o que muda para o RH? Já faz um tempo que a gente vem falando sobre igualdade no trabalho, não é? Pois é, em julho de 2023, surgiu a Lei de Igualdade Salarial para dar um empurrãozinho nessa conversa. Mas o que isso significa na prática, especialmente para quem trabalha com […]
28.01.2025
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